“L’imprenditore è tenuto ad adottare nell’esercizio dell’impresa le misure che, secondo la particolarità del lavoro, l’esperienza e la tecnica, sono necessarie a tutelare l’integrità fisica e la personalità morale dei prestatori di lavoro”: così recita l’art. 2087 del Codice Civile. Ecco dunque che, il datore di lavoro, è chiamato a tutelare l’integrità fisica dei suoi […]Leggi tutto
Informazioni sulle nuove sentenze o informazioni dirette dagli studi legali e gli Avvocati per rispondere alle nuove esigenze dei cittadini dal diritto privato al penale.
Ultimamente arrivano a molti utenti, Email in cui viene scritto che sono stati “scoperti” a visitare siti porno oppure che il proprio conto bancario è stato bloccato. Non apritela e non cliccate in nessun link si tratta di una truffa La Polizia Postale ha lanciato l’allerta da diversi mesi dopo aver riscontrato una massiccia attività […]Leggi tutto
Il licenziamento disciplinare Tra le varie tipologie di licenziamento, particolare attenzione va riservata al licenziamento disciplinare. In cosa consiste ? In una sanzione estrema che il datore di lavoro può applicare, nel caso in cui il lavoratore abbia violato le regole di comportamento stabilite dalla legge e/o dai contratti collettivi, o non abbia rispettato le […]Leggi tutto
Sono sempre di difficile gestione, i rapporti familiari. Soprattutto quando i genitori si separano e di mezzo c’è la custodia dei figli. Cosa succede quando una madre a cui il minore è affidato, ostacola il rapporto con il padre ? I Giudici cosa fanno quando la madre ostacola i rapporti fra Padre e Figlio Diversi […]Leggi tutto
Lo scorso 31 maggio, con una Circolare del DPO del Ministero della Giustizia, il Governo italiano è intervenuto su uno dei più delicati adempimenti introdotti dal Regolamento UE n.679/2016: la Valutazione di impatto sulla protezione dei dati. L’ha fatto fornendo le istruzioni operative e la modulistica necessarie e facendo un po’ di chiarezza su di […]Leggi tutto
Ai sensi dell’art. 30 del regolamento UE il titolare e il responsabile del trattamento devono tenere i registri delle attività di trattamento effettuate. L’adempimento in questione è funzionale alla definizione delle misure di sicurezza dei trattamenti. I contenuti del registro sono fissati, come detto, nell’art. 30 (indicazione del rappresentante del titolare del trattamento e del […]Leggi tutto
Le cosiddette ‘ unioni civili‘ hanno costituito per lungo tempo un tema altamente dibattuto, sia in Italia che in Europa. Nel nostro paese, la legge che definisce e regolamenta l’unione fra due persone dello stesso sesso è entrata in vigore solo nel 2016 (Legge n. 76 del 20 maggio 2016, più comunemente nota come ‘Legge Cirinnà’) […]Leggi tutto
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